Após aprovação na Câmara, o prefeito em exercício Walmor Berretta Júnior sancionou, nesta segunda-feira (27), o Projeto de Lei Complementar nº 14/2019, que institui e regulamenta o Plano de Cargos e Carreira dos servidores estatutários que possuem a função de Guarda de Segurança da Prefeitura.

Esta medida é essencial para a valorização da carreira desta classe, por meio das promoções horizontal e vertical, avaliação de desempenho, jornada de trabalho e formação continuada, critérios técnicos que determinam progressão nos vencimentos e melhores condições de trabalho.

O Plano que entra em vigor é fruto de um trabalho realizado pelo Sindicato e Prefeitura Municipal que, após muitas reuniões e estudos chegaram ao texto legal enviado para a Câmara de Vereadores.

O Presidente do Sindicato, José Araldo Batista (Araldinho), que acompanhou pessoalmente todas as etapas até aprovação Projeto de Lei Complementar que beneficia os Guardas comemorou a sanção e informou que vai continuar lutando pelo prosseguimento da revisão do Plano de Cargos e Salários. "A revisão do Plano de Cargos e Salários dos servidores públicos do Município de São Francisco do Sul deve ter prosseguimento para as classes ainda não contempladas com urgência. Com intuito de promover maior qualidade de vida ao servidor, corrigindo problemas existentes nos atuais Planos e adequando à realidade do valor de mercado das atividades desenvolvidas", concluiu Araldinho.

Em 26 de janeiro de 1989, exatos 31 anos atrás, foi fundado o Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de São Francisco do Sul, "constituído para fins de estudo, coordenação, proteção e representação legal da categoria profissional dos empregados e funcionários públicos municipais, autarquias e fundaçãoes", conforme prevê o artigo 1º do seu Estatuto Social.

O Sindicato e os diversos dirigentes que por aqui passaram durante esses 31 anos tem lutado para representar todos os servidores públicos do município de São Francisco do Sul da melhor forma possível e defender seus direitos.

Nos últimos 9 anos, sob comando do Presidente José Araldo Batista (Araldinho) o Sindicato conseguiu grandes conquistas, das quais destacamos:

- Hoje o Sindicato tem uma sede própria no centro da cidade e totalmente paga, orgulhando todos os servidores públicos municipais.
- Concluiu a construção de um auditório amplo na sede, com acomodação de 150 assentos, para realização de Nossas Assembleias e disponibilização a todos os servidores para capacitação, palestras e cursos.
- Aquisição de um terreno, situado na Vila da Glória, próximo ao Centro, onde já tem os projetos e será construída uma sede campestre com salão de festas, campo de futebol suíço com vestiário, lago com chafariz, trilha e lugar para acampar.
- Reajustes na remuneração dos servidores com aumento real nos últimos anos (mesmo considerando o momento de crise do país) totalizando 66,79% desde 2011 até 2019.
- Reajustes no vale alimentação que totalizam 83,74% desde 2011 até 2019.
- Mudança da jornada de trabalho para 30 horas semanais (06 horas diárias).
- Aumento do valor da cota de medicamentos (total da fatura mensal dos medicamentos adquiridos pelos servidores municipais) de R$ 78,00 para R$ 100,00.
- Veículo próprio (Fiat/Doblô novo) a disposição para transporte dos servidores públicos na realização de exames e consultas médicas na cidade de Joinville e região.
- Estrutura de empréstimo de cadeiras de rodas, cadeiras de banho, muletas e andadores, bem como ajuda na compra de remédios para aposentados e servidores que necessitam nas horas difíceis.
- Plano Odontológico a todos servidores associados.

Continuamos contanto com o apoio de todos servidores (associados e ainda não associados) nessa gestão 2019-2022 que se inicia para manter as conquistas, pois juntos somos mais fortes.

Um grande abraço de toda a Diretoria.

O Sindicato dos Servidores Públicos do Município de São Francisco do Sul disponibiliza aos servidores a prévia da pauta de reivindicações 2019, a qual será debatida na Assembléia Geral agendada para as 19h do próximo dia 28/jan.

A referida sugestão foi formatada a partir da sugestões colhidas pelo Sindicato junto aos setores da categoria.

Caberá à Assembléia Geral a definição final das propostas a serem apresentadas à Prefeitura Municipal.

Anexos:

Projeto Previo Pauta Reivindicações.pdf

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SINDICATO DOS SERVIDORES PÚBLICOS DO MUNICÍPIO DE SÃO FRANCISCO DO SUL/SC

EDITAL DE CONVOCAÇÃO DE ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA DO SINDICATO DOS SERVIDORES PÚBLICOS DO MUNICÍPIO DE SÃOFRANCISCO DO SUL/SC – 001/2020

 O SINDICATO DOS SERVIDORES PÚBLICOS DO MUNICÍPIO DE SÃO FRANCISCO DO SUL, com sede nesta cidade, na Rua Fernandes Dias, nº 177, Centro, CEP 89.240-000, através de seu Presidente, JOSÉ ARALDO BATISTA, nos termos do Estatuto Social, em seu artigo 13 e 14, §2º, alínea “a”, CONVOCA através do presente Edital, todos os

A Administração municipal ATENDEU REIVINDICAÇÃO DO SINDICATO e estendeu a Horário De Trabalho Pedagógico De Livre Escolha (HTPLE) de 1/3 da carga horária para os servidores especialistas, supervisores e orientadores educacionais.

Nessa segunda-feira, dia 09, o prefeito Renato Gama Lobo e o secretário de Educação, Jucélio de Carvalho noticiaram que a HTPLE correspondente à 1/3 da carga horária, será estendida aos demais profissionais da